Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Leder for helsekontoret
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en engasjert og dyktig Leder for helsekontoret som skal ha ansvar for å lede, utvikle og koordinere helsetjenester innen kommunen eller organisasjonen. Stillingen innebærer strategisk planlegging, personalledelse, budsjettansvar og samarbeid med ulike helseaktører for å sikre effektive og kvalitetsrike tjenester til befolkningen. Som leder vil du være en nøkkelperson i å implementere helsepolitiske mål og sikre at helsekontoret følger gjeldende lover og forskrifter. Du må ha evne til å motivere og utvikle medarbeidere, samt håndtere komplekse utfordringer innen helseadministrasjon. Stillingen krever god kommunikasjonsevne, beslutningsdyktighet og evne til å arbeide tverrfaglig. Vi tilbyr en spennende lederstilling med mulighet til å påvirke helsetilbudet i din region, i et dynamisk og meningsfylt arbeidsmiljø.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Lede og administrere helsekontorets daglige drift
- Utvikle og implementere strategier for helsetjenester
- Sikre kvalitet og etterlevelse av helseforskrifter
- Budsjettansvar og ressursstyring
- Personalansvar og medarbeiderutvikling
- Samarbeide med interne og eksterne helseaktører
- Rapportere til ledelsen og offentlige myndigheter
- Planlegge og koordinere helsefremmende tiltak
- Overvåke og evaluere helsetjenestetilbudet
- Håndtere konflikter og utfordringer i organisasjonen
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant høyere utdanning innen helseadministrasjon eller tilsvarende
- Erfaring med ledelse innen helse- eller omsorgssektoren
- God kjennskap til helsepolitikk og regelverk
- Sterke kommunikasjonsevner både skriftlig og muntlig
- Evne til strategisk tenkning og problemløsning
- Erfaring med budsjett- og personalansvar
- Gode samarbeidsevner og tverrfaglig forståelse
- Resultatorientert med fokus på kvalitet og effektivitet
- Beherske digitale verktøy og systemer for helseadministrasjon
- Fleksibel og tilpasningsdyktig i en dynamisk arbeidsmiljø
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan vil du beskrive din lederstil?
- Kan du gi et eksempel på hvordan du har håndtert en utfordrende situasjon i helseadministrasjon?
- Hvordan sikrer du kvalitet i helsetjenester?
- Hvilke strategier bruker du for å motivere og utvikle medarbeidere?
- Hvordan håndterer du budsjettbegrensninger?
- Hvordan samarbeider du med andre helseaktører?
- Hvordan holder du deg oppdatert på lover og forskrifter innen helse?
- Hvordan prioriterer du oppgaver i en hektisk arbeidshverdag?
- Kan du beskrive en situasjon hvor du har implementert en ny helsetjeneste?
- Hvordan håndterer du konflikter på arbeidsplassen?
